株式会社デュナミス
AI逆引きナレッジ

01 このやり方が合う条件

こんな仕事・チームに

作業の流れを聞き取りメモや箇条書きで用意でき、既存の手順書がないか古い業務。

そのまま使うのが難しい条件

作業手順が状況によって毎回大きく変わり、標準化した手順そのものが存在しない業務。

02 最初の一回でやること

  1. 対象の作業について、担当者への聞き取りメモまたは操作記録を用意する。
  2. 手順・注意点・例外の三つに分けて下書きし、担当者以外の一名が手順どおりに再現できるか確かめる。
  3. 確認後に正式な手順書として共有し、再現できなかった箇所を記録する。

続けて使うとき

業務の追加・変更時に担当者が下書きを作成し、担当者以外の一名が再現確認。四半期に一度、内容が古くなっていないか見直す。

誰が、何を担当するか

作成担当:作業の担当者。確認担当:担当者以外の一名。見直し担当:チーム責任者。

03 試した結果を、どう測るか

下書きの作成時間(分)と、再現確認で見つかった抜け・誤りの件数を確認担当が毎回記録する。

未計測はゼロに置き換えず、そのまま残します。入力・確認・修正を含め、同じ作業範囲で比較してください。

04 続ける・変える・やめる

継続再現確認での抜けが減り、担当者以外でも手順書だけで作業を進められている。
変更再現確認のたびに大きな補記が必要なら、聞き取りの粒度と下書きの構成を見直す。
中止誤った手順が共有された状態が二回続いたら、共有を止めて確認方法を再設計する。

人手で回せる範囲

一つの作業から試す。複数の業務に広げる場合は、業務ごとに再現確認の担当者を割り当てる。

05 そのまま使えるテンプレート

手順書の下書きテンプレート

このサイトで作成した提案用テンプレートです。業務に合わせたコピー・改変を想定しています。[入力欄]を埋め、結果を確認して使ってください。

06 実践記録と出典

確認済みの実践記録は、まだありません。

この手順の効果は未評価です。実施者を確認した記録や成果値は掲載していません。

一般的な業務慣行をもとにした提案です。
手順・テンプレート・判断条件は本サイト用の提案です。実地での有効性は未確認です。組織ごとの規程・業務ルールにより適する形は異なります。

参考資料と編集の範囲

試したことを、次の改善へ。

試せなかったことや訂正依頼も、改善の手がかりになります。投稿は非公開で確認し、自動公開はしません。

人名・顧客名・連絡先・機密情報は書かないでください。